10 Tips yang Dapat Meningkatkan Kinerja

siKer.id- Meningkatkan kinerja di tempat kerja adalah tujuan yang penting bagi setiap individu yang ingin mencapai kesuksesan dan kemajuan karir. Dengan mengadopsi strategi dan kebiasaan...

Lainya 8 bulan yang lalu

Manfaat Adanya Evaluasi Kinerja Karyawan

siKer.id- Evaluasi kinerja karyawan merupakan proses penting dalam manajemen sumber daya manusia yang bertujuan untuk menilai pencapaian individu terhadap tujuan organisasi serta memberikan...

Lainya 8 bulan yang lalu

Peran Pelatihan Soft Skill dalam Meningkatkan Kinerja

siKer.id- Pengembangan kinerja individu dan organisasi tidak hanya tergantung pada keterampilan teknis, tetapi juga pada kemampuan soft skills atau keterampilan lunak. Pelatihan soft skills...

Lainya 8 bulan yang lalu

10 Cara Efektif untuk Meningkatkan Kinerja di Tempat Kerja

siKer.id- Meningkatkan kinerja di tempat kerja adalah tujuan yang diinginkan oleh banyak individu yang ingin mencapai kesuksesan dan pertumbuhan karier. Dengan menerapkan strategi-strategi...

Lainya 8 bulan yang lalu

Manfaat Psikotes dalam Dunia Kerja

MANFAAT PSIKOTES DALAM DUNIA KERJA   Psikotes, atau tes psikologi, merupakan alat evaluasi yang digunakan oleh perusahaan untuk mengukur keterampilan, kepribadian, dan potensi karyawan....

Lainya 9 bulan yang lalu

Berikut adalah Manfaat Pelatihan Kerja yang Harus diketahui

siker.id - Pentingnya pelatihan kerja sebagai sarana untuk meningkatkan keterampilan dan produktivitas karyawan telah menjadi bagian penting dari pengembangan profesional modern. Pelatihan...

Lainya 10 bulan yang lalu

Begini 4 Indikator Utama Kinerja Karyawan

siker.id – Untuk menentukan kinerja karyawan sudah baik apa belum diperlukan sebuah pengukuran. Indikator kinerja dapat dikatakan sebagai patokan untuk mengukur kinerja dari para...

Artikel 2 tahun yang lalu

4 Langkah Mengevaluasi Kinerja Para Karyawanmu

siker.id – Evaluasi kinerja karyawan merupakan hal yang penting untuk dilakukan. Pasalnya, dengan kita melakukan evaluasi kinerja, kita akan mengetahui apa saja kesalahan yang dapat...

Artikel 2 tahun yang lalu

5 Manfaat Evaluasi Kinerja Karyawan

siker.id – Sebagai atasan atau manajemen level atas, memiliki evaluasi kinerja dari para bawahan atau karyawan sangatlah penting. Hal itu menunjukkan keseriusan perusahaan dalam...

Artikel 2 tahun yang lalu

4 Tujuan Performance Management!

siker.id – Bagi para HRD mungkin sudah tidak asing lagi ya dengan istilah performance management atau manajemen kinerja. Untuk kamu yang belum tahu apa itu manajemen kinerja,...

Artikel 2 tahun yang lalu